des FORMATIONS SUR MESURE : IMAGINÉES AVEC et POUR VOUS
La durée, le planning : d’une ½ journée à 4 journées complètes, réparties selon vos besoins & disponibilités !
L’approche pédagogique :
des ateliers 100% pratiques qui mettent l’accent sur le réel, le vécu, le quotidien
=> ici ni bla-bla ni théorie !une méthode interactive où chaque participant est acteur de la formation
=> ici la passivité n’est pas une option !des outils concrets directement expérimentés afin d’être transférables
=> ici on ne tergiverse pas : on y va !
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Agissez pour la qualité des RELATIONS et INTERACTIONS HUMAINES !
Apprenez à RELEVER un DÉFI RELATIONNEL (en interne, avec le public, les tiers) et à le transformer en opportunité de DIALOGUE bien plus constructif
Découvrez l’origine de tous les CONFLITS et cessez de gaspiller TEMPS & ÉNERGIE dans des discussions stériles et des tensions inutiles
Offrez à vos collaborateurs une initiation à l’art du POSITIONNEMENT et gagnez ainsi en clarté & en efficacité au sein de l’équipe comme avec les tiers
Participez activement à la prévention des RISQUES PSYCO-SOCIAUX en donnant l’accès à des outils responsabilisant chacun dans sa façon de communiquer avec les autres
Osez mettre sur le tapis LES SUJETS QUI FÂCHENT afin de sortir des malentendus coÜteux & non-dits souffrants
ECOUTER est un art oublié, une pratique éthique mal-menée, une option trop souvent bâclée ! Redécouvrez la beauté, la puissance, l’utilité, d’user de vos 2 oreilles pour dévoiler des richesses insoupçonnées chez qui peut en bénéficier !
VOUS AVEZ UN PROBLÈME RELATIONNEL - EN SUSPENS OU AVÉRÉ, VOIRE EXPLOSIF - AU SEIN DE VOTRE ÉQUIPE ?
ET ENVIE QUE LA SITUATION BOUGE RAPIDEMENT ?VOUS ÊTES AU BON ENDROIT !
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Développez les COMPÉTENCES SOCIO-ÉDUCATIVES de vos collaborateurs !
Découvrez les fondamentaux de l’AUTORITÉ pour que chacun devienne GARANT du cadre, en posant des règles & limites qui font enfin SENS !
Aidez votre équipe à saisir à quoi sert le CADRE : ce qu’il doit PROTEGER, PERMETTRE & INTERDIRE afin d’être au service de ceux à qui il s’applique !
Donnez l’opportunité à chacun d’être acteur du changement attendu par l’EXEMPLE visible & l’INSPIRATION utile
Clarifiez la relation d’autorité EDUCATIVE au service du déploiement des potentiels des enfants et adolescents accompagnés
Face à la TRANSGRESSION (dérapage verbal, dégradation de biens, violence, etc) sachez SANCTIONNER pour réparer… sans ABUS D’AUTORITÉ
Donnez des clés pour aider à GRANDIR en conscience : regard posé sur soi, relation à l’autre, rapport au monde
ENVIE D’OFFRIR UNE RÉELLE QUALITÉ D’AUTORITÉ ÉDUCATIVE ?
VOUS ÊTES AU BON ENDROIT !
Parlons en !
Les interventions proposées aux équipes par les Ateliers Positifs, sont toutes animées par Elsa Helleu, et c’est en conscience qu’Elsa Helleu a choisi de partager ses compétences :
expérience de la pédagogie active auprès d’adultes et d’adolescents
talent pour embarquer un groupe dans un aventure hors normes
curiositépassionnée pour les défis relationnels et les talents individuels
découvertes riches de sens, synthétisées en une boite à outils intitulée la Communication Vivante
en tant qu’INTERVENANTE INDEPENDANTE.
Du coup, vous ne pourrez solliciter votre OPCO pour financer ses interventions et bénéficier de l’impact de son expertise.
Par contre, elle vous proposera toujours un budget lui aussi sur mesure !
