RÉPONDRE aux BESOINS SPÉCIFIQUES des ACTEURS
selon leur secteur d’activité
& domaine d’intervention
MODULE
“Travailler en équipe ?
Pas si simple !'“
Se faciliter la vie professionnelle au quotidien, requiert d’intégrer à sa pratique des outils pour :
Éclairer la communication (entre pairs & avec les tiers), un enjeu crucial en équipe !
Prévenir les R.P.S. et souffrances tues, en invitant la parole crue & l’écoute vraie
Se responsabiliser face aux défis, en osant un positionnement authentique
Clarifier la notion d’autorité comme celle de cadre éthique de référence
Saisir l’utilité des tensions, conflits & crises pour acter les changements qui s’imposent
MODULE
“Tous à l’Ecole de la vie,
tour à tour Maître & Disciple “
Histoire d’apprendre, encore & encore, de nos expériences, essais-erreurs et découvertes :
Apprendre à apprendre : rester enseignable, curieux, inspiré donc inspirant, en un mot : VIVANT
Reconnaître les violences éducatives banalisées et abus de pouvoir, préserver intégrité & dignité
Éclairer la différence d’éthique entre punition et sanction et leur impact sur la psyché de l’être
A quoi sert l’autorité ? Qu’’est-ce qu’un cadre faisant sens ? Devenir garant, là est l’enjeu !
Revenir sur une crise, un conflit, une transgression en responsabilisant chaque partie impliquée
MODULE
“Prendre en charge - Prendre soin ”
Accompagner un être sur son chemin (de guérison, de résilience, d’acceptation, de transformation, etc…), d’accord, mais sans s’oublier soi !
Bienveillance : de quoi parle-ton vraiment ? Revenir aux bases d’un état de présence oublié
Maltraitance à tous les étages : vouloir offrir à autrui ce que l’on ne sait pas s’offrir à soi-même
Dignité : se positionner face aux dérapages, cesser d’être complice, exercer son pouvoir d’agir
MODULE
“Aller à l’essentiel”
Cesser de gaspiller les ressources, le temps et l’énergie de chacun et de tous, en développant en interne les compétences psycho-sociales :
1 bouche / 2 oreilles : et si nous regardions en face notre façon de parler et d’écouter ?
Savoir se préserver au travail : un choix utile pour soi et inspirant pour autrui !
Poser les questions qui dérangent : une démarche cadrée, au service de tous.